Качество руководителя. Принцип перемен

Само понятие качество предполагает непрерывность. В данном случае процесса контроля. Чем непрерывнее, тем качественнее. Но контроль означает напряжение. Думать непрерывно невозможно – головные центры не приспособлены для этого. Но вот чувствовать – можно. И именно эта способность придаёт к сумме профессиональных знаний освоение так называемого «человеческого фактора». Известны примеры, когда грамотные специалисты оказывались непригодными в руководящем деле именно из-за попытки освоить всю сумму привходящих факторов лишь напряжением умственных способностей. Последствия выжатого лимона ещё не самые худшие. Кроме того, сама специфика руководящей работы предполагает более масштабное видение множества деталей и главное - не в их разноголосице, а именно сложенных в единую целостную картину. Это своеобразная игра в «паззлы» даётся лишь использованием способности мгновенного видения подобно тому, как выстраиваются в целостный рисунок частицы металла при поднесённом магните. В йоговской терминологии говорим о действии сердечного чакрама, а в обиходе – необходимости чувствовать своё дело. Это приходит лишь с жизненным опытом или как результат целенаправленной тренировки этой способности. Поэтому понятными становятся рекомендации чаще прислушиваться к себе, хотя бы на время отлучившись от перебора вариантов. Тогда искомое решение выплывает как непонятная уверенность, чаще нелогичная, но в итоге – всегда единственно возможная и в конечном счёте – логически обоснованная.

Кончим шуткой, очень далёкое и очень близкое одинаково плохо видно, потому то, что под носом, можно лишь почувствовать.

Так инструмент познания не даётся лишь количественными мерами. Именно качество стимула определяет масштаб видения и сам результат. Не стоит думать, что профессионализм самодовлеющ, лишь его приложение к качествам руководителя слагает ту единую цепь восприятия, которое и рождает новое качество видения. Плох тот руководитель, который тщится заместить невнимание к своим способностям окриком или лестью. Негодный материал всё равно даст свой итог в конечном счёте, предъявленном как потеря жизненного тонуса, и радость восхождения недоступна там, где нет единой цепочки обновления, когда каждая ступень или звено рождает радость новых возможностей духа человеческого. О какой радости можно говорить, раз самое драгоценное – воля к переменам застится обыденщиной схемы, а рутина заменяет предчувствие обновления и новое видение со всеми его следствиями внутреннего преображения. Спросят, нужно ли ожидать перемен, раз такое тяжкое положение и негатив во всех сферах жизни пустил свои корни? Ответ один – перемены всегда были и будут, ибо это и есть тот поток, что уносит и материю и дух к Единому Центру преобразований, Горнилу и Фокусу, называемому Великим Магнитом или Сердцем Вселенной. Единство именно в том и состоит, что Принцип Перемен заложен как основа Бытия и без этого величайшего Принципа нет и жизни, ибо жизнь – это и есть преображение, - непрерывное, повсеместное и неотделимое. Задумавший избавить мир от принципа обновления сам пал от своих же причин, что заключены в самоограничении. Падение жизнестойкости неизбежно там, где застит желание быть единственным и несокрушимым.

Принцип перемен заложен как движущая сила и от его проникновения в сферы жизни зависит преуспеяние и динамика роста. Не знающий основ может лишь уподобиться волу, тянущему чужой груз. Мысль есть мост к духу и потенциал мысли так корреспондирует с потенциалом воли, что можно говорить о единой силе, объединяющей миры. Мысль и чувство рождают новое предназначение и отвергший своё достояние низвергает себя к началу восхождения. Деградация так обескровила жизнь воплощенных, но их увлечение неподвижностью существования грозит уже закончить цикл неудачей. Двуногое пребывание не украсит дух лишающего себя мощи, но осквернённая твердь требует платы по счетам неразумия. Так не уподобимся низшим в бездумном отупении, но напрячь силы и дойти каждый обязан сам. Поможем, поможем, лишь бы идти, лишь бы менять жизнь, лишь бы дойти. Так заповедаем будущее.